集团动态
首盛集团举行2024年终述职暨总结大会
来源: 时间:2025-01-16

日月轮转,万物有序。春播、夏绽、秋实、冬藏,转眼已至岁首,又到一年盘点收获的季节。17日,首盛集团隆重召开 2024年年终述职暨总结大会,共谋未来发展之路,共商发展大计。集团董事长王斌,董事胡静,首盛国际副总裁夏永国、苏长川,首盛学院执行院长邹迎春,世昆建设总经理邓崧辰等领导及集团各中心和各部门副职以上管理人员参加会议。

全景图


全员述职工作回顾

会议开始,参会领导一同回顾了集团自121日开始的进行为期1 个多月的全员述职工作。本年度述职工作的开展是为了回顾过去一年的奋斗历程,总结经验成果,展望2025年的发展蓝图,同时可以促进工作交流,考察和了解员工,发掘优秀人才,为公司的发展做好人才储备。全员述职分为项目总监(总代)、专监(监理员)、机关职能部门员工三个层次分别进行。

项目人员需要制作相应的述职汇报PPT来展示工作成果,并由考评组通过问答形式考核员工的沟通协调、团队管理及建设、廉洁自律、责任心、应急处置等方面的能力。


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职能部门员工通过PPT演讲和问答交流的形式汇报本人在过去一年中的表现,考评组从主动性、沟通表达、总结材料的全面性及条理性、工作思路、责任感及价值观等方面进行考核打分。

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集团全体员工们用详实的数据、清晰的图表和具体的案例,全方位展示了各自在工作中的点点滴滴。从业务拓展的新突破到项目执行的精细化管理,从客户服务的优质体验到团队协作的高效成果,每一个环节都彰显着员工们的专业素养和敬业精神。

 

各部门汇报情况


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张文俊

苟瑞华

桂波

孙奥

陈春洪


各中心、各部门负责人进行了系统性的汇报,全面、深刻地分析了2024年部门在年度经营、管理及具体工作目标的达成情况,客观总结成果经验,剖析问题,并针对不足之处展开分析并提出整改举措,提出了 2025年的工作规划和实施安排。希望在新的一年里,各部门能以今天的总结为鞭策,发扬优势、改进不足,鼓足干劲再出发。


首盛学院执行院长邹迎春


首盛学院执行院长邹迎春


邹院长针对学院的课业实施情况进行了全面的总结,明确指出首盛学院在集团内部扮演着知识传承与创新的核心角色,其取得的显著成果为集团的全面发展注入了源源不断的活力与强大动力。面向2025年的工作规划,邹院长提出了以下展望:

首盛学院将继续深化课程内容的创新与优化,确保教学内容始终紧贴行业前沿,为学员提供最实用、最前沿的知识与技能。同时,学院将进一步加强与行业内外各界的合作与交流,通过举办更多高质量的讲座、研讨会及实战项目,拓宽学员的视野,增强其解决实际问题的能力。

 

 

首盛国际副总裁苏长川


副总裁苏长川

副总裁苏长川总结了过去一年公司在公路板块、研究院、新业务领域的工作开展情况,并指出了各领域存在的问题,提出了相应对策。对于2025年的工作开展,苏总提出要:

1.公路板块要密切关注政策变化,及时调整对策;做好信用评价、业绩录入、人员储备工作;加强项目管理,充分利用首盛云系统进行线上巡检,及时规避项目风险。

2.研究院要在细分领域深入政策研究,整合资源,为客户提供更好的咨询服务。

3.公司应继续探索新兴业务的发展和传统业务的转型,拓展海外市场。

 

首盛国际副总裁夏永国


副总裁夏永国


副总裁夏永国就公司项目管理工作进行回顾,并指出团队建设团队建设仍是未来的重中之重。对于2025年的工作开展,夏总提出要:

要进一步抓好向全过程工程咨询转型工作,引导、敦促项目人员加强全过程工程咨询的学习和实践,帮助其提升对行业发展趋势的认知,提高转型意愿;加强培训,配合首盛学院加强对全过程工程咨询的培训,拓宽现场人员专业理论知识和项目实践能力;引入优秀的全过程工程咨询管理人员,增强团队管理能力;在政策上对优秀的全过程工程咨询人员进行激励,引导、鼓励更多的人员转型。

 

 

首盛集团董事长王斌


董事长王斌


会议最后,王董做总结发言表示,2024年,是全面贯彻党的二十大精神、深入实施“十四五”规划的关键之年。回望2024年,集团在时代的浪潮中踏浪前行,于波谲云诡的商海变局里,时刻秉持着守正创新之念。我们深知,面对如此严峻的市场环境,唯有坚守正道,方能根基稳固;唯有创新求变,才可引领潮头。

2025年希望集团全体员工能从以下4点,统筹安排工作:

1.改变工作的惯性思维:

在工作中保持敏锐的洞察力,跳出惯性思维,长期形成警觉的潜意识形态,识别潜在的隐患和寻找改进的方法。

2.提升解决问题的能力:

培养逻辑思维能力,能识别问题的实质,敢于面对问题,不逃避困难,有战胜困难的觉醒。

3.落实责任机制:

与时俱进动态更新岗位职责,通过绩效管理和激励机制,以终为始,对结果负责,敢于且勇于承担责任。

4.提升自我学习能力和危机意识:

主动积极地探索新知识、新技能,深入钻研业务领域,既要熟练掌握本职工作所需的各项技能,还要敏锐捕捉行业的前沿动态和发展趋势,迅速适应不断变化的工作环境和新的业务挑战。

 

道虽长,行而不辍;难虽重,为则必克。步入新时代的征程,首盛集团也将秉承“励精黜惰,破局求存”的信念,紧密跟随时代趋势,积极寻求成长契机,力求将战略蓝图有效转化为具体的发展实效,驱动集团整体工作不断迈向更高层次。

 

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